各部门、各单位：

根据《广东外语艺术职业学院中层领导干部考核办法》规定，经研究，决定对学院全体中层领导干部进行2008-2009学年度履职情况考核，并召开考核对象述职述廉与民主测评大会。请全体中层干部及考核对象所在部门（单位）全体教工根据本通知安排，携带钢笔或圆珠笔，依时参加相应时段的会议。

为做好相关工作，现就有关事项通知如下：

一、考核原则、内容、程序与结果运用

考核原则、考核内容、考核程序与考核结果运用依照《广东外语艺术职业学院中层领导干部考核办法》（粤外艺职院党〔2009〕23号）有关规定执行。

二、考核对象

考核对象为2008-2009学年度在任全体学院中层领导干部（含试用期满和未满干部，共48人）。

在评定考核结果等级时，试用期未满干部不列入评定范围，但可根据其考核结果得分，参照相应等级标准套换计发奖惩津贴（按实际任职时间计算）。

三、述职述廉与民主测评大会时间、地点、参加人员安排

（一）时间、地点安排

述职述廉与民主测评大会分别在2009年9月14日（星期一）下午和21日（星期一）下午2时开始，在五山校区音乐实训楼一楼多功能音乐厅进行。

（二）参加人员安排

参加述职述廉与民主测评大会人员为学院领导、全体中层干部和考核对象所在部门（单位）全体教工。

学院领导和中层干部全程与；考核对象所在部门（单位）全体教工根据本通知安排（详见附件一、附件二），在相应时段参加会议。

四、考核机构

依照《广东外语艺术职业学院中层领导干部考核办法》（粤外艺职院党〔2009〕23号）有关精神，成立考核工作领导小组：

组 长：李曲生

副组长：方健壮

成 员：吴建琪、白平、郑永江、惠幼莲

领导小组下设办公室，挂靠党委组织宣传部。办公室主任由罗胜忠同志兼任；副主任由江奇艳同志兼任（在遇到涉及该两名同志本人的考核事项时，实行回避制度）。办公室人员根据工作需要，从党委办公室、党委组织宣传部、人事处抽调。

学院纪委监督考核工作过程，受理投诉。

五、相关要求

（一）请各部门（单位）做好本部门（单位）人员参加考核对象述职述廉与民主测评大会的组织工作。

（二）请各考核对象认真做好以下准备工作：

1、做好2008-2009学年履职情况书面总结，并请于2009年9月7日之前将电子版发送至党委组织宣传部邮箱，以便会前编辑印发（邮箱地址：zxb@gtcfla.net）。

2、认真填写《广东外语艺术职业学院中层干部考核登记表》（附件三），并于述职后2日内送交党委组织宣传部（含电子版发送至邮箱：zxb@gtcfla.net）。

3、述职述廉办法采取书面报告与口头报告相结合的方式进行。口头报告时间为每人不超过5分钟，请注意控制好时间。

（三）参加考核测评人员根据考核对象的书面或口头述职报告，结合平时掌握的情况，对考核对象进行客观公正的评价，并填写民主测评表（由考核办人员在测评会现场发放、回收）。

（四）严禁考核对象任何形式的贿评、拉票言行；一经发现并核实，将取消当事人的考核成绩，并视情节轻重，由学院纪委提出意见和建议，经学院党委会议讨论后，做出进一步处理。

二00九年九月一日