根据广东省委开展党的群众路线教育实践活动的统一安排，10月18日，我院党委领导班子在五山校区203会议室召开了2013年党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。会议由党委书记卢羡文主持，学院全体党委成员，省委教育实践活动第27督导组组长许宗祥及全体成员出席会议，学院院长曾用强列席会议。

为了开好这次民生生活会，学院党委坚持“把功夫下在会前”。先后召开了6次专题学习讨论会、深入学习中央文件，尤其是习近平总书记在河北参加河北省委常委专题民主生活会等一系列重要讲话精神，把思想和行动统一到中央、省委的部署、习近平总书记和省委的统一要求上来，为开好专题民主生活会作了思想理论准备。学院党委制定了专门的《领导班子专题民主生活会实施方案》，对会前、会中、会后工作作了明确要求，重点对会风提出了“自我批评做到‘四要’，相互批评做到‘三要’”等具体要求，为开好主题民主生活会提供了制度保障。学院党委还先后组织召开了多场各类型的座谈会，发放调查问卷400余份，在两校区设置4个意见箱，学院党委班子成员深入分管系部、所在党支部调研，开展“回头看”活动，以多种形式广泛征求群众意见，征集到40条意见和建议。党委书记卢羡文分别与班子每一位成员开展谈心，班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志均深入开展谈心活动。卢羡文书记亲自主持了党委领导班子对照检查材料起草工作，党委各位成员自己动手撰写了个人对照检查材料。省委督导组、卢羡文书记分别认真按要求对材料进行了分类、分层把关，为开好本次民主生活会打下了坚实基础。

会上，卢羡文书记代表党委领导班子进行了对照检查，深刻剖析了班子在“四风”方面存在的突出问题。在形式主义方面，主要表现为学院的评估、会议多，学院有些专门委员会未发挥实质性作用，在有些问题的处理上不严格依照制度办事，对部门工作计划和工作总结审阅不到位。在官僚主义方面，主要表现为会风有待改善，领导班子深入基层和教学一线不够，联系教职工不够，基层反映的意见，提出的问题，有些没有及时跟进和反馈，统筹协调管理运作机制做得不够，工作检查、督促不够，运行机制不够流畅，对中层干部培训指导、沟通交流不够，对二级单位发展规划指导不够，有些办事流程不够规范，不够清晰，审批过程繁复，效率不高，对各系部和专业的平衡发展重视不够等。在享乐主义方面，主要表现为促进改革创新的机制不足，措施不够充分，促进教师提高实践教学能力方面做得不够，有些时候还存在要面子的心理。在奢靡之风方面，主要表现为个别班子成员律己不严。

卢书记深入分析了产生以上问题的原因，并明确提出了以后努力的方向和改进的措施。学院党委今后将从加强班子作风建设，切实规范会议，密切联系群众，加强协同管理，促进内涵发展等方面进行整改。

随后，班子成员本着对自己，对同志、对班子、对学院、对党高度负责的精神，秉承实事求是的原则，认真开展了批评和自我批评。会议采取“一个一个过”的方式，先个人对照检查，然后逐一接受班子其他成员批评提醒。在个人对照检查和自我批评环节，班子成员围绕“四风”问题，从具体工作上深入查找，从工作差距中深刻查摆，从思想党性上深度剖析，不回避，不掩饰，并让其他成员“集中火力，向我开炮”。在开展相互批评时，坚持实事求是，既做到不马虎敷衍、不文过饰非，又做到出于公心、与人为善、积极健康。整个会议过程充满了团结、紧张、严肃、活泼的氛围，真正达到了既脸红出汗、照镜正容、除尘去垢、醒脑治病，又沟通思想、帮助同志、增进团结、加油鼓劲的目的。针对查摆出来的问题，班子成员还提出了相应的努力方向和非常具体、实在的整改措施。

作为党外干部的曾用强院长在会上也主动作了深刻的自我剖析，他以群众路线教育实践活动中群众所集中反映的问题为案例，深刻分析了出现这些问题背后深层次的原因，并提出将从自己做起，和班子成员一起做好顶层设计工作，真正解决认识问题、机制问题、队伍问题和民生问题。

卢羡文书记对会议作了总结。她说，这次专题民主生活会开得非常好，在督导组的指导下，班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，在会前做了充分准备，自我批评非常深刻，相互批评非常诚恳，达到了预期目的。但是这次会议只是一个开始，更关键地是要落实到问题整改和工作作风转换上来。

对于下一步群众路线教育实践活动，卢书记提出了五点要求。一是要开好民主生活会的情况通报会；二是要督促各基层党组织开展专题组织生活会；三是要切实抓好“四风”问题的整改；四是要抓好建章立制工作；五是要做好教育实践活动与学院中心工作相互促进的工作。

省委第27督导组组长许宗祥对学院党委领导班子群众路线教育实践活动专题民主生活会给予了充分肯定。

（党宣/图文）